إليكم برنامج تأهيل المتميزين المراحل والأهداف وشروط الاشتراك ،فقد أطلقت مؤخرًا وزارة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية برنامج تأهيل المتميزين، والذي يهدف إلى سد الفجوة الموجودة بين سوق العمل والباحثين عن عمل في المملكة العربية السعودية، حيث يسعى البرنامج إلى تطوير المهارات الخاصة بحديثي التخرج من المواطنين والمواطنات في فترة تبلغ ثمانية عشر شهرًا على الأقل، وتنتهي هذه الفترة التأهيلية بتوظيف المتميزين، ولذلك يقدم موقع موسوعة اليوم في هذا الموضوع كل المعلومات المتاحة عن برنامج تأهيل المتميزين وكذلك شروط الاشتراك وأهداف هذا البرنامج وأيضا مزاياه.
كما من المقرر انضمام مختلف الجهات والهيئات الحكومية في تنفيذ هذه البرامج التأهيلية، حيث يقدم هذا البرنامج العديد من الامتيازات للمشاركات والمشاركين بالإضافة إلى تعيينهم في نهاية المطاف.
برنامج تأهيل المتميزين المراحل والأهداف وشروط الاشتراك
أهداف البرنامج
تشمل الأهداف التي يسعى برنامج تأهيل المتميزين الوصول إليها ما يلي:
- تطوير المهارات لدى المشاركات والمشاركين وإكسابهم المهارات اللازمة للتعامل مع بيئة العمل.
- إمداد الجهات والهيئات الحكومية بالكوادر البشرية المؤهلة وذلك لرفع المستوى العام للأداء الوظيفي.
- إشراك الهيئات الحكومية في إعداد كوادر وظيفية مؤهلة ومتميزة لإمداد سوق العمل بالكوادر البشرية السعودية المؤهلة عمليًا وعلميًا.
مزايا برنامج تأهيل المتميزين
توجد العديد من المزايا في برنامج تأهيل المتميزين التابع لوزارة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية، ومن أبرز هذه المزايا ما يلي:
- ضمان وظيفة بعد انتهاء البرنامج بتفوق.
- اكتساب العديد من المعارف والمهارات وكذلك التدريب على الكثير من المهارات في وقت قياسي.
- إضافة درجتين للمشاركين والمشاركات عند التعيين بعد انتهاء البرنامج.
- منح مكافئات مالية مجزية تساوي الراتب الذي سيتقاضاه المتدرب بعد انتهاء البرنامج.
مراحل برنامج تأهيل المتميزين
يمر المشارك أو المشاركة في برنامج تأهيل المتميزين بالعديد من المراحل في هذا البرنامج، وتحديدًا يمر المشترك بأربعة مراحل كالتالي:
- المرحلة الأولى تستمر لمدة شهر وهي عبارة عن المعارف العامة.
- المرحلة الثانية وتستمر لمدة ستة أشهر وهي خاصة بتنمية المعارف التخصصية لكل مشترك.
- المرحلة الثالثة وتستمر أيضا لستة أشهر وهي خاصة بتطوير المهارات المهنية في العمل بالشركات الخارجية.
- المرحلة الرابعة والأخيرة ومدتها خمسة أشهر وهي خاصة بممارسات المهام الوظيفية بمقر العمل.
شروط الاشتراك في البرنامج
يستهدف برنامج تأهيل المتميزين خريجي وخريجات الجامعات والذين لم يمر على سنة تخرجهم من الجامعة أكثر من أربعة أعوام، وقد حددت وزارة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية العديد من الشروط التي يجب توفرها في المتقدمين للاشتراك في هذا البرنامج، ومن هذه الشروط ما يلي:
- ألا يكون قد تخرج منذ أكثر من أربعة أعوام.
- ضرورة اجتياز الاختبار السلوكي الشامل.
- اجتياز المتقدم للكشف الطبي والقبول فيه.
- أن يكون تخرج من الجامعة بالانتظام لا بالانتساب.
- أن يكون المتقدم متفرغًا وليس لديه أي عمل آخر.
- وأخيرًا اجتياز المقابلة الشخصية للمشتركين والمشتركات.
- أن يكون المتقدم للاشتراك في البرنامج مواطن سعودي الجنسية.
- ألا يقل معدل المشترك عن ثلاثة من أربعة أو ما يعادل هذه القيمة.
- الحصول على درجة لا تقل عن خمسة في اختبار الأيلتس أو التوفل.
- ضرورة معادلة المؤهلات التي تم الحصول عليها من خارج المملكة العربية السعودية.
