كم غرامة العمل في اليوم الوطني السعودي

هدى عبد السلام 22 سبتمبر، 2022

كم غرامة العمل في اليوم الوطني السعودي

يحق لكل عامل في القطاع العام والقطاع الخاص في المملكة العربية السعودية، الحصول على إجازة بمناسبة اليوم الوطني السعودي.

  • وإذا أصدر صاحب العمل توجيهاته بعمل العمال في هذا اليوم؛ فعليه تعويضه بسداد بدل إضافي له عن تلك الإجازة.
  • كما يتم تعويض العامل عن تلك الإجازة بحصوله على يوم آخر إجازة، بدلًا من هذا اليوم.
  • وفي حال عدم التزام صاحب العمل بأداء تلك التعويضات تجاه عماله، فيُعد ذلك مخالفة لقانون العمل السعودي؛ وعليه تقوم في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية بفرض غرامة مالية على صاحب العمل، تختلف باختلاف طبيعة العمل والمؤسسة التي يعمل بها العامل.
  • وقد نصت المادة 107 من قانون العمل السعودي على أن لكل عامل حقاً أجر الساعة مضافاً إليه 50% من أجره الأساسي إذا عمل ساعات إضافية، ومن تلك الساعات الإضافية هي ساعات العمل التي يقضيها العامل في أيام العطل والإجازات الرسمية.
  • وبالتالي فإن قيمة الغرامة المالية التي تفرضها الجهات المختصة بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، تختلف من مؤسسة إلى أخرى، بعد دراسة حالة المؤسسة المخالفة.

تعويض إجازة اليوم الوطني للقطاع الخاص

  • أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، حصول العامل في القطاعين الخاص وغير الربحي، على تعويض عن إجازة اليوم الوطني، في حال تداخلها مع يوم عطلته الأسبوعية.
  • ويكون يوم تعويض العامل عن تلك الإجازة هو يوم قبل أو بعد الإجازة.
  • فحسب ما جاء في المادة 24 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل على أنه: “على كل صاحب عمل التقيد بما ورد في الفقرة الثانية من المادة، التي بينت إحدى حالاتها أنه يعوض العامل عن إجازة اليوم الوطني إذا تداخلت مع يوم الراحة الأسبوعية بما يعادلها قبل يوم الإجازة أو بعده”.
  • ولأن موعد اليوم الوطني السعودي لهذا العام سيوافق يوم الجمعة 23 سبتمبر؛ فإن العاملين في القطاع الخاص وغير الربحي سيحصلون على إجازة يوم الخميس 22 سبتمبر، أو يوم السبت 24 سبتمبر.
  • وإذا توافق اليوم الوطني السعودي مع الإجازة السنوية للعامل؛ فيتم تمديد أيام تلك الإجازة يومًا إضافيًا عوضًا عن اليوم الوطني السعودي.
  • وإذا توافق اليوم الوطني السعودي مع الإجازة المرضية للعامل؛ فيأخذ العامل عن هذا اليوم أجره بالكامل، بخلاف أجره المُستحق عن الإجازة المرضية.
  • وإذا توافق اليوم الوطني السعودي مع العيدين الفطر والأضحى؛ فلا يتم تعويض العامل.

موعد إجازة اليوم الوطني السعودي

  • تحرص المملكة العربية السعودية كل عام على الاحتفال باليوم الوطني السعودي، فهو المناسبة الوطنية الأهم لدى كل مواطن سعودي طوال تاريخ المملكة.
  • يوافق اليوم الوطني السعودي 23 من شهر سبتمبر من كل عام، وفي هذا اليوم يحصل جميع العاملين في القطاعين العام والخاص على إجازة رسمية، حسبما نص قانون العمل السعودي.
  • ومن المقرر أن يوافق اليوم الوطني السعودي لهذا العام يوم جمعة، ولذلك نص قانون العمل السعودي على تقديم الإجازة إذا صادفت يوم جمعة، لتصبح يوم الخميس، وبذلك تكون إجازة اليوم الوطني السعودي هذا العام هو يوم الخميس 22 سبتمبر 2022، وذلك حتى يتسنى لجميع القطاعات داخل المملكة العربية السعودية المشاركة في هذا الاحتفال الوطني.
  • وقد تقرر أن تكون إجازة اليوم الوطني السعودي في القطاع العام هو يوم الخميس 22 سبتمبر 2022، أما إجازة اليوم الوطني السعودي للقطاع الخاص فهي يوم الجمعة 23 سبتمبر 2022، ويتم تعويض العاملين في هذا القطاع قبل يوم الإجازة أو بعده.
  • وفيما يخص إجازة اليوم الوطني السعودي للمدارس والجامعات؛ فهي يوما الأربعاء 21 سبتمبر 2022، والخميس 22 سبتمبر 2022.
كم غرامة العمل في اليوم الوطني السعودي