ما هو ساند وطريقه التسجيل به، أصدرت المملكة العربية السعودية الكثير من الأنظمة المختلفة، التي تهدف دائما إلى حماية المواطن من أي تعرضات قد تحدث له، ومن أهم الأنظمة التي قامت المملكة بإصدارها هو نظام ساند، هو يساعد الموظف المعطل عن العمل أو إذا فصل من عمله، موسوعة يعرض لك ما هو نظام ساند السعودي.
هو احدي أنظمة التكافل الاجتماعي التي أصدرتها مؤخرا المملكة العربية السعودية من قبل المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، هو يهدف في الأساس علي مساعدة الموظف الذي طرد من عمله أو إذا اضطر إلى مغادرة العمل في ظروف خارجة عن إرادته، هنا يأتي دور ساند في أمداد هذا الشخص بمرتب شهري ومساعده في تأهيله عن طريق أعطاءه بعض التدريبات المختلفة، التي تساعده في إيجاد عمل أخر له، وأيضا من الممكن أن تساعده في تقديم عروض وظيفية تناسبه.
صدر هذا النظام في عام 1435 هـ و عام 2014م ، وهدفه حماية الدولة من تدنئ مستوي الوضع الاجتماعي لبعض الأشخاص، وهو يعتبر تعويض مادي للعاطلين عن العمل، او من فقدوا وظائفهم، فهو يعتبر أمانا ماديا في حالات ترك الوظيفة لعدة أسباب.
تقوم المملكة العربية السعودية بتطبيق هذا النظام، تحت بند المعاشات وله شروط معينة حتي يتم درج أسم الشخص تحت بند التأمينات ومنها
يقوم صاحب العمل السابق للشخص المشترك، بدفع مبلغ قيمته لا تتعدي أل 1% شهريا من الراتب الأساسي للشخص، وعلي هذا الأساس يتم صرف تعويض شهري قيمته ما بين 2000 ريال سعودي إلى 9000 ريال سعودي، والذي تحدد قيمته بنسبة 60% من متوسط الأجر الشهري لأخر سنتين له في عمله السابق، بحد اقصي 9000 ريال سعودي كتعويض، وأيضا 50% من المتوسط عن كل شهر يزيد عن هذا المبلغ.
وإذا لم يلتزم أصحاب الأعمال بقوانين داخل النظام، يتم فرض غرامات مالية عليهم من خلال اللائحة المتعلقة بنظام التأمينات العامة ضد التعطيل عن العمل، ومن الممكن ن تصل الغرامة إلى عشرة الآف ريال وتتضاعف في حالة التكرار أو عدم استجابة صاحب العامل للدفع للعمال.